|
Salam jumpa Bapak/Ibu pemerhati Manajemen Rumah Sakit, Edisi Minggu ini Selasa 4 April 2023 kami sajikan beberapa Artikel / Jurnal / Berita dan Agenda sebagai berikut: Kepemimpinan di Rumah Sakit Umum
Penelitian ini bertujuan untuk mempelajari pengaruh kepemimpinan (transformasional dan transaksional) terhadap turnover intentions dan apakah hubungan tersebut dimediasi oleh komitmen organisasional dan dimoderatori oleh departemen aktivitas. Untuk itu, dihipotesiskan bahwa: (1) kepemimpinan memiliki hubungan yang negatif dan signifikan dengan turnover intentions; (2) kepemimpinan memiliki hubungan positif dan signifikan dengan komitmen organisasi afektif; (3) komitmen organisasional berhubungan negatif dan signifikan dengan turnover intentions; Home Care Terintegrasi Teknologi Untuk Mengelola Penyakit Kronis
Asuhan keperawatan berbasis nilai adalah model pelayanan kesehatan yang diarahkan untuk merawat pasien dengan terapi yang tepat, pada waktu yang tepat, di tempat yang tepat. Melalui pandemi, pengalaman dunia secara nyata menunjukkan bahwa rumah dapat menjadi tempat efektif untuk mengobati banyak kondisi medis. Mengingat keberhasilan model perawatan di rumah dan ekosistem teknologi pelayanan kesehatan yang berkembang. Model ini akan terus memainkan peran penting dalam memajukan upaya perawatan berbasis nilai dalam ekosistem pelayanan kesehatan. Penyusunan Perjanjian Kerja Sama (PKS) antara PKMK FK-KMK UGM dengan Direktorat Fasyankes Kemenkes
Direktorat Fasilitas Pelayanan Kesehatan (Fasyankes) Kementerian Kesehatan bertanggung jawab dalam kebijakan penyediaan sarana, prasarana dan alat kesehatan (SPA) di seluruh fasilitas pelayanan kesehatan milik pemerintah di Indonesia. Dalam mendukung upaya tersebut, Kementerian Kesehatan telah mengembangkan tata kelola, sumber daya keuangan, peningkatan kapasitas SDM dalam pengelolaan SPA, pengembangan Regional Maintenance Center (RMC) dan sistem informasi pengelolaan SPA. Remunerasi, Kepuasan Kerja, dan Kinerja Tenaga Kesehatan Selama Masa Pandemi COVID-19
Salah satu isu manajemen rumah sakit yang belum banyak dipelajari selama pandemi COVID-19 adalah hubungan antara kinerja tenaga kesehatan, kepuasan kerja dan remunerasi. Penelitian ini bertujuan untuk menguji hubungan antara remunerasi, kepuasan kerja dan kinerja karyawan selama pada 2019–2021. Menghadapi Kelelahan dan Kesejahteraan Tenaga Kesehatan
Pada awal pandemi COVID-19, ketika sebagian besar masyarakat AS ditutup, petugas kesehatan mempertaruhkan keselamatan mereka sendiri dan terus bekerja untuk merawat pasien. Meskipun komunitas mereka awalnya menggedor pot, bersorak dari balkon mereka, dan memasang tanda terima kasih, pot sudah lama berhenti berdentang. Ungkapan terima kasih terlalu sering digantikan oleh permusuhan, kemarahan, dan bahkan ancaman kematian terhadap petugas kesehatan, karena informasi kesehatan yang salah telah meledak, mengikis kepercayaan pada sains dan pakar kesehatan masyarakat. |
|||
| Website ini akan update setiap Selasa pagi. Nantikan Informasi terbaru setiap minggunya. | |||
|
+ Arsip Pengantar Minggu Lalu |
|||
|
|
Memahami Laporan Keuangan Rumah Sakit | ||
04 Apr2023
